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Unternehmensziel Wohlbefinden

Erfolg durch Werteorientierung und Mitarbeiterzufriedenheit
Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Fritz-Schubert, Ernst
Verfasser*innenangabe: Ernst Fritz-Schubert
Jahr: 2021
Verlag: Freiburg ; München ; Stuttgart, Haufe Group
Mediengruppe: Buch
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Inhalt

Heutzutage wird es für Unternehmen immer wichtiger, sich nicht nur an betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, sondern auch am Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu messen. Nur mithilfe einer Werte-Entwicklung und einer konsequenten werteorientierten Führung kann es gelingen, dass Arbeit nicht zur Last, sondern zur Lust wird. Der Autor beschreibt, wie das Unternehmen ¿engelbert strauss¿ seine Werte am Menschen ausrichtet und das Wohlbefinden jedes Einzelnen wichtig ist.
 
Inhalte:
 
Unternehmenskultur verändern
Grundlagen der Wissenschaft zum psychologischen Wohlbefinden
Kriterien für eine wertebasierte Unternehmenskultur
Prinzipien einer mitarbeiterorientierten Führung
Modelle und Tools zur Stärkung der mitarbeiterorientierten Führung
(Verlagstext)

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Fritz-Schubert, Ernst
Verfasser*innenangabe: Ernst Fritz-Schubert
Jahr: 2021
Verlag: Freiburg ; München ; Stuttgart, Haufe Group
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.BP
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ISBN: 978-3-648-15738-1
2. ISBN: 3-648-15738-8
Beschreibung: 1. Auflage, 105 Seiten : Illustrationen : farbig
Schlagwörter: Arbeitszufriedenheit, Mitarbeiter, Personalpsychologie, Arbeit / Zufriedenheit, Arbeitsfreude, Mitarbeiterzufriedenheit, Personal
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturverzeichnis Seite 99-103
Mediengruppe: Buch