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Organisationssoziologie

Grundlagen, Theorien und Problemstellungen
Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Preisendörfer, Peter
Verfasser*innenangabe: Peter Preisendörfer
Jahr: 2011
Verlag: Wiesbaden, VS, Verl. für Sozialwiss.
Reihe: Lehrbuch
Mediengruppe: Buch
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Inhalt

Die Organisationssoziologie ist eine aufstrebende, interdisziplinär ausgerichtete und international vernetzte Teildisziplin der Soziologie. Ihr Anliegen und ihre Aufgabe ist, organisationale Strukturen und Prozesse zu beschreiben, zu erklären und zu gestalten. Wie und in welcher Form sie dies tut, wird in dem Buch in einer Abfolge von vier Leitfragen behandelt: (1) Warum gibt es überhaupt Organisationen? (2) Wie lassen sich Organisationen angemessen beschreiben? (3) Wie kann man interne Strukturen und Abläufe in Organisationen besser verstehen und erklären? (4) Welche gesellschaftlichen Konsequenzen haben Organisationen? Im Sinne einer Einführung richtet sich das Lehrbuch hauptsächlich an Einsteiger/innen in die sozial- und wirtschaftswissenschaftliche Organisationsforschung. Aber auch Fortgeschrittene können von einer Lektüre profitieren. Angereichert mit vielen Beispielen wird versucht, die Organisationssoziologie als theoretisch anspruchsvolles und praktisch in hohem Maße hilfreiches Forschungsfeld zu entfalten. Aus dem Inhalt: Organisationssoziologie im Überblick - Erklärung von Organisationen - Basiselemente von Organisationen - Organisationskonzeptionen - Organisationen und Gesellschaft. (Verlagsinformation) Detailliertes Inhaltsverzeichnis siehe unten angeführten Link.

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Preisendörfer, Peter
Verfasser*innenangabe: Peter Preisendörfer
Jahr: 2011
Verlag: Wiesbaden, VS, Verl. für Sozialwiss.
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.P
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ISBN: 978-3-531-17862-2
2. ISBN: 3-531-17862-8
Beschreibung: 3. Aufl., 198 S. : graph. Darst.
Reihe: Lehrbuch
Schlagwörter: Lehrbuch, Organisationssoziologie
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturverz. S. [186] - 194
Mediengruppe: Buch