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Disability Management

eine Einführung in die partizipative Arbeitswelt
Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Rosken, Anne
Verfasser*innenangabe: Anne Rosken
Jahr: 2021
Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler
Mediengruppe: Buch
verfügbar

Exemplare

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Vorbestellen Zweigstelle: 07., Urban-Loritz-Pl. 2a Standorte: GW.BP Rosk / College 6e - Wirtschaft Status: Verfügbar Frist: Vorbestellungen: 0

Inhalt

Verlagstext:
Disability Management orientiert sich an den Stärken eines Mitarbeiters. Es setzt sich für eine gleichberechtigte partizipative Eingliederung und Inklusion möglichst vieler Menschen in die Arbeitswelt ein; losgelöst von bekannten Differenzkategorien wie Alter, Beeinträchtigung. Es fußt auf den Grundlagen der UN-Behindertenrechtskonvention. Aufgrund aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen ist Disability Management ein neues, sehr relevantes, brisantes und aktuelles Thema im Human Resource Management.
Mit einem Gastbeitrag von Donal McAnaney
 

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Rosken, Anne
Verfasser*innenangabe: Anne Rosken
Jahr: 2021
Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.BP
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ISBN: 978-3-658-33333-1
2. ISBN: 3-658-33333-2
Beschreibung: 58 Seiten
Schlagwörter: Arbeitsplatz, Behinderung, Integration, Behinderter Mensch, Beruf, Partizipation, Behinderte, Berufe, Menschen mit Behinderungen, Versehrter
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturverzeichnis Seite 55-58
Mediengruppe: Buch