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Gleichbehandlung im Betrieb

was Arbeitgeber wissen müssen
Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Haberer, Melanie
Verfasser*innenangabe: von Melanie Haberer
Jahr: 2013
Verlag: Wien, Linde
Mediengruppe: Buch
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Vorbestellen Zweigstelle: 07., Urban-Loritz-Pl. 2a Standorte: GW.BP Habe / College 6e - Wirtschaft Status: Verfügbar Frist: Vorbestellungen: 0

Inhalt

 
Verlagstext:
Im heutigen Betriebsalltag wird es für Arbeitgeber immer wichtiger, die Themen Gleichbehandlung der Arbeitnehmer und Anti-Diskriminierung bewusst aufzugreifen. Die Gesetzeslage fordert in vielen Fällen sogar aktive Maßnahmen des Arbeitgebers. Der neue Praxisratgeber behandelt die wichtigsten rechtlichen Fragestellungen und bietet gleichzeitig eine wertvolle Hilfestellung bei der Handhabung kritischer Situationen. Gezielte Aufbereitung von Situationen im Laufe eines Arbeitsverhältnisses, in denen Arbeitgeber auf die Vermeidung von Diskriminierung besonders achten sollten. Inwieweit dürfen Arbeitgeber der Erwartungshaltung von Kunden nachkommen? Wo lauern Haftungsfallen? Wo sind aktive Maßnahmen von Arbeitgeberseite gefordert? Wie funktioniert ein Einkommensbericht?
 

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Haberer, Melanie
Verfasser*innenangabe: von Melanie Haberer
Jahr: 2013
Verlag: Wien, Linde
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.BP
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ISBN: 978-3-7073-2052-7
2. ISBN: 3-7073-2052-9
Beschreibung: 222 S.
Schlagwörter: Arbeitsrecht, Gleichbehandlung, Österreich, Austria (eng), Autriche, Bundesstaat Österreich, Cisleithanien, Deutschösterreich, Die im Reichsrat vertretenen Königreiche und Länder <Österreich>, Habsburgermonarchie, Habsburgerreich, Land Österreich, Ostmark, Republik Österreich, Zisleithanien, Österreich (Erste Republik), Österreich (Zweite Republik), Österreichische Monarchie
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturverz. S. 201 - 208
Mediengruppe: Buch