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Mitarbeiterbindung

Strategie und Umsetzung im Unternehmen
Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Wolf, Gunther
Verfasser*innenangabe: Gunther Wolf
Jahr: 2018
Verlag: Freiburg [u.a.], Haufe Gruppe
Mediengruppe: Buch
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Vorbestellen Zweigstelle: 07., Urban-Loritz-Pl. 2a Standorte: GW.BP Wolf / College 6e - Wirtschaft Status: Verfügbar Frist: Vorbestellungen: 0
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Inhalt

VERLAGSTEXT: / Mitarbeiterbindung senkt die betrieblichen Kosten und fördert die Wertschöpfung, Flexibilität und Innovationskraft des gesamten Unternehmens. Gunther Wolf beschreibt, wie Sie fachliches Know-how und Kompetenzen binden. Er erklärt den Weg zu einer mitarbeiterzentrierten Erfolgskultur und bietet zahlreiche Beispiele für die praktische Umsetzung. So spielen Sie im Wettbewerb um die besten Arbeitskräfte ganz vorne mit. Die Neuauflage des Managementbuches des Jahres 2013 verbindet Psychologie und Soziologie mit hoher Praxiserfahrung. So begeistern Sie Mitarbeiter für Ihre Unternehmensziele. /
 
AUS DEM INHALT: / Konkrete Maßnahmenpakete zur Mitarbeiterbindung / Die psychologischen und soziologischen Faktoren kennen und nutzen / Mit dem PEA-System das Humankapital und den Erfolg des Unternehmens steigern / Mit Kommentaren von: Mario Ohoven, Prof. Dr. Dr. Dr. h.c. F. J. Radermacher, Prof. Dr. Armin Trost, Dr. Gregor Gysi, Christian Lindner, Robindro Ullah, Boris Grundl, Anne M. Schüller u.v.m. / Neu in der 3. Auflage: neueste empirische Erkenntnisse, mitarbeiterorientierte Zielvereinbarung und variable Vergütungssysteme und neue Statements von Praktikern /

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Wolf, Gunther
Verfasser*innenangabe: Gunther Wolf
Jahr: 2018
Verlag: Freiburg [u.a.], Haufe Gruppe
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.BP
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ISBN: 9783648107324
2. ISBN: 3648107321
Beschreibung: 3. Auflage, 425 Seiten : Illustrationen
Schlagwörter: Commitment <Management>, Mitarbeiter, Unternehmen, Betriebswirtschaft <Unternehmen>, Personal, Unternehmung, Wirtschaftsunternehmen
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturverzeichnis: Seite 419-424
Mediengruppe: Buch