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Methodensammlung für Trainerinnen und Trainer

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Verfasser*innenangabe: Peter Dürrschmidt ...
Jahr: 2012
Verlag: Bonn, ManagerSeminare-Verl.
Mediengruppe: Buch
nicht verfügbar

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Vorbestellen Zweigstelle: 07., Urban-Loritz-Pl. 2a Standorte: PN.UPR Meth / College 3e - Pädagogik / Regal 3e-5 Status: Entliehen Frist: 02.05.2024 Vorbestellungen: 0

Inhalt

VERLAGSTEXT: / / Trainer-Know-how im Karteiformat. Vom Achterknoten über das Dreieck der Gemeinsamkeiten, vom Konzentrations-Check über das Soziometrische Feedback - die Sammlung beherbergt 150 Übungen zu Themenfeldern wie Anfangsphase, Kommunikation und Körpersprache, Kooperation und Teamentwicklung, Führung, Feedback, Transfer und Seminar-Evaluation. Jede Methode wird auf maximal zwei Seiten beschrieben. Sämtliche Seiten lassen sich heraustrennen und als Karteikarte verwenden. Auf diese Weise kann ein Trainer sein individuelles Set an Übungen zusammenstellen und direkt umsetzen. / / / / Sieben erfahrene Trainer und Berater unterschiedlicher Disziplinen öffnen ihr Know-how-Archiv - und präsentieren eine stattliche Sammlung von rund 150 bewährten Methoden für eine Teilnehmer aktivierende Gestaltung von Seminaren, Workshops und Schulungen / / / / Von klassischen Auflockerungsübungen über Feedback-Methoden, Führung, Kommunikation, Teamentwicklung, Selbstmanagement, Evaluation, Transfer bis zu Wahrnehmungsübungen erhält der Leser zu beinahe jedem Thema und jeder Lernphase einen großen Fundus an Ideen und Anregungen für die tägliche Trainingspraxis. / / / / Kompakte Beschreibungen und eine klare Gliederung machen die Suche nach der passenden Methode zu einem Kinderspiel. Im Handumdrehen wird aus dem Buch eine höchst flexible Toolbox: Sämtliche Seiten lassen sich mühelos heraustrennen und als Karteikarte verwenden. So stellen Sie für jedes Seminar Ihr individuelles Set an Übungen zusammen - und haben die passende Information stets direkt zur Hand.
 
AUS DEM INHALT: / / Vorwort 3 / Übersichtstabellen nach Themenbereichen / Auflockerung, Aktivierung / und Entspannung 7 / Einstieg, Kennenlernen 9 / Feedback 11 / Führung 13 / Kommunikation und Körpersprache 15 / Kooperation und Teamentwicklung 18 / Selbstmanagement 21 / Seminar-Evaluation 23 / Transfer 25 / Wahrnehmung 26 / Index nach Lernanlässen, -zielen 27 / Die Methoden von A bis Z 31 / Leser-Service 32 / Abteilungsstreit 33 / Achterknoten 35 / Aktives Zuhören/Kontrollierter Dialog 37 / Aktivierung von Team-Ressourcen 39 / Alle auf einen 41 / Aufgaben delegieren 43 / Aufstand zu zweit 45 / Aufstellung 47 / Ausdruck durch Körpersprache 49 / Äußerungen abtasten 51 / Auswertung des Seminartags 53 / Auswertungs-Eisberg 55 / Balance 57 / Ballon und Lüge 59 / Ballschnippen 61 / Baumstamm 63 / Baustelle 65 / Belohnung und Bestrafung 69 / Bilder vorstellen 71 / Blick über die Schulter 73 / Blicke deuten 75 / Blickkontakt 77 / Blindenführung 79 / Blitzlicht 81 / Brief an mich selbst 83 / Brückenbau 85 / Bums 89 / Chharakteristika .91 / Coaching-Partner 93 / Drei Arten zuzuhören 95 / Drei Eigenschaftswörter 97 / Dreieck der Gemeinsamkeiten 99 / Dreimal: Na, wie war's? 101 / Drei-Wort-Übung 103 / Ein Hundeleben 105 / Einführung „Fragetechnik" 107 / Einführung „Kommunikationsmodell" 111 / Erledigt 113 / Erwartungsanalyse 115 / F all „Seenot" 117 / Fallstudie „Schichtübergabe" 121 / Feedbackrunde 123 / Feedbackspaziergang 125 / Fischernetz und Teich 127 / Flip the Tarp 129 / Fokussieren 131 / Fragen-Memory 133 / Führungskennzeichen 135 / Galerie 137 / Gedanken und Gefühle 139 / Getroffen 141 / Großer Eierfall 143 / Gruppenkennzeichen 145 / Gruppenspiegel 147 / s*t eißer Stuhl 149 / Hemisphären-Alphabet 151 / Hindernislauf 153 / Hintern hoch 155 / Hochziehen 157 / Hot pot 159 / 1 ch gehe in Rente 163 / Ich sehe was, was Du nicht siehst 165 / Infofluss 167 / Insel-Übung 171 / Interview 173 / Jonglage 175 / Kartenlegen 177 / Knoten lösen 179 / Koffer packen 181 / Konfliktmanagement nach der / „Win-Win-Methode" 183 / Konzentrations-Check 187 / Konzentrische Kreise 189 / Kooperations-Ballspiel 191 / Kooperatives Armdrücken 193 / Kopfmassage von innen 195 / Kreissitz 197 / Labyrinth 199 / Leistungswahrnehmung 205 / Meckerecke 207 / Medizin bei „Aufschieberitis" 209 / Meiern 211 / Mit allen Sinnen 213 / Monikas Ohrwurm 215 / i t eun-Punkte-Problem - einmal anders 217 / 0ffener Markt 219 / P aar-Reflexion 221 / Pantomime 223 / Planspiel „Der frustrierte Mitarbeiter" . 225 / Planspiel „Der Unfall" 229 / Planspiel „Kartonbau" 235 / Planspiel „Turmbau" 239 / Planspiel „Verpackung" 241 / Problem mit dem neuen Servicewagen . 245 / Rätsel 249 / Reisefertig? 251 / Roboterlauf 253 / Rollenspiel „Geschäftsreise nach / Barcelona" 255 / Rückblick auf den Vortag 257 / 5chachbrett-Schatten-Täuschung 259 / Schau genau 261 / Schnappschuss 263 / Seilquadrat 265 / Sheep and shepard 267 / Simulationsregeln 269 / Skulptur 271 / Soziometrisches Feedback 273 / Speicherspaziergang 275 / Spinnennetz 277 / Spontane Gedanken 279 / Spontanreaktion 281 / Standhalten 283 / Stellung beziehen 285 / Step by Step 287 / Stern-Blitzlicht 289 / Stimmungsbarometer 291 / String Ball 293 / Strukturierte Vorstellungsrunde 295 / Stühle kippen 297 / Subjektive Farben 299 / Subjektive Wahrnehmung beim / Zuhören 301 / Tausendfüßler 305 / Teamkennzeichen 307 / Thematisch gerichtetes Blitzlicht 309 / Transfer-Guideline 311 / Transferspaziergang 313 / Transferüberlegungen 315 / Trinkhalm-Konstruktion 317 / Übereifriger Mitarbeiter 319 / Überprüfen der Erwartungen 321 / Umdeuten 323 / Vernissage 325 / Vertrauensfall 327 / Visuelle Wahrnehmung 329 / Von Stab zu Stab 331 / Vorstellung mit Video 333 / Vulkanausbruch 335 / „Wahrnehmung 337 / Walk and Talk 339 / Was erzähle ich nach dem Seminar? 341 / Was wirklich wichtig ist 343 / Wäscheklammern 345 / Wer´s weiß, gewinnt 347 / Zauberstab 349 / Zehn Möglichkeiten „Nein" zu sagen 351 / Zeitdiebe fangen 353 / Zeitfee 355 / Zeitreise 357 / Zitronen auf Kauai 359 / Zunge, komm bald wieder 363 / Zwei Euro 365 / Die Autorinnen und Autoren 367

Details

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Verfasser*innenangabe: Peter Dürrschmidt ...
Jahr: 2012
Verlag: Bonn, ManagerSeminare-Verl.
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Systematik: Suche nach dieser Systematik PN.UPR
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ISBN: 978-3-936075-29-8
2. ISBN: 3-936075-29-8
Beschreibung: 8. Aufl., 368 S. : Ill., graph. Darst.
Schlagwörter: Beispielsammlung, Berufliche Fortbildung, Führungskraft, Methode, Weiterbildungskurs, Berufliche Erwachsenenbildung, Berufliche Weiterbildung, Berufsbegleitende Ausbildung, Berufsfortbildung, Fortbildung / Beruf, Führungskräfte, Führungsposition, Manager, Methoden, Methodik, Technik <Methode>, Verfahren <Methode>, Weiterbildung / Beruf, Weiterbildung / Kurs
Beteiligte Personen: Suche nach dieser Beteiligten Person Dürrschmidt, Peter; Koblitz, Joachim; Mencke, Marco; Rolofs, Andrea; Rump, Konrad
Sprache: Deutsch
Mediengruppe: Buch