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Arbeitnehmereigenschaften und deren Relevanz für organisationalen Erfolg

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Dietrich, Christoph
Verfasser*innenangabe: Christoph Dietrich
Jahr: 2021
Verlag: Norderstedt, BoD - Books on Demand
Mediengruppe: Buch
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Inhalt

Welche Eigenschaften und Fähigkeiten von Arbeitnehmern sind für den Erfolg einer Organisation am relevantesten? Eine Frage, die in einer sich rasant verändernden Arbeitswelt von akuter Bedeutung ist. Dieser Research Digest bietet Führungskräften und Personalmanagern einen kompakten Überblick über internationale und österreichische Studienergebnisse zu diesem Thema, wobei der Fokus auf den Altersgruppen "Millenials" und "Generation Z" liegt. Dieses Buch ist auch ein Plädoyer für einen personenzentrierten Ansatz in der Organisationsentwicklung. Eine eingehende Beschäftigung mit den Werten und Kompetenzen der Arbeitnehmer wird als Basis für organisationalen Erfolg betrachtet. (Verlagstext)

Details

Verfasser*in: Suche nach Verfasser*in Dietrich, Christoph
Verfasser*innenangabe: Christoph Dietrich
Jahr: 2021
Verlag: Norderstedt, BoD - Books on Demand
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Systematik: Suche nach dieser Systematik GW.P
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ISBN: 978-3-7543-2771-5
2. ISBN: 3-7543-2771-2
Beschreibung: 40 Seiten : Illustrationen : farbig
Schlagwörter: Arbeitnehmer, Studie, Wertorientierung, Österreich, Austria (eng), Autriche, Bundesstaat Österreich, Cisleithanien, Deutschösterreich, Die im Reichsrat vertretenen Königreiche und Länder <Österreich>, Habsburgermonarchie, Habsburgerreich, Land Österreich, Ostmark, Republik Österreich, Wert / Bewusstsein, Wertbewusstsein, Werteorientierung, Werthaltung, Wertvorstellung, Zisleithanien, Österreich (Erste Republik), Österreich (Zweite Republik), Österreichische Monarchie
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Sprache: Deutsch
Mediengruppe: Buch